Implementierung Organisatorischer Veränderungen: Eine Mitarbeiterorientierte Perspektive (Markt- und Unternehmensentwicklung / Markets and Organisations) (German Edition) | Cover
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Implementierung Organisatorischer Veränderungen: Eine Mitarbeiterorientierte Perspektive (Markt- und Unternehmensentwicklung / Markets and Organisations) (German Edition) [Taschenbuch]

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Kurzbeschreibung
Auf Basis einer empirischen Untersuchung systematisiert der Autor Anreizfaktoren und gibt Handlungsempfehlungen, um bei der Belegschaft die Akzeptanz von Reorganisationsprojekten zu fördern.

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Produktdetails

ISBN: 3824469405, EAN: 9783824469406

Taschenbuch: 312 Seiten

Verlag: Deutscher Universitäts-Verlag

Größe: 21,4 cm x 14,9 cm x 1,9 cm

Gewicht: 358 g

Lagerort: Buchmarie, 64293 Darmstadt, Bunsenstr. 14a

Regal: 39053

Bestellnummer: 2842374_237_2x